Functie inhoud

Jij wordt de full stack (React en .NET) developer voor de Digizorg zorgverlenerscockpit: een platform waarmee we de komende jaren de ervaring van zorgverleners en patiënten willen optimaliseren en processen verregaand automatiseren. Daarmee stimuleren we zorg over de grenzen van een organisatie heen. We werken aan functionaliteiten zoals taakmanagement voor assistenten, een oproepsysteem voor de praktijkondersteuner van de huisarts en dossierinzage voor huisartsen.

Je zet de backend services op die nodig zijn voor de te bouwen functionaliteiten en je zet de ontwerpen van onze designers om in een werkende voorkant. Vervolgens knoop je beide aan elkaar om er één geheel met een fantastische user experience van te maken.

Werkomgeving

Bij Digizorg dromen we van een toekomst waarin de zorg moeiteloos digitaal samenwerkt. Een toekomst waar iedereen helder inzicht heeft in zijn gezondheid en zorgverleners worden ondersteund met de beste tools om weer te kunnen doen wat ze het liefste doen.

Je komt te werken in het huisartsenteam, een multidisciplinair scrumteam met korte lijntjes dat zich focust op oplossingen voor de huisartsenzorg. We werken vanuit het probleem en het gehele team levert input om dit probleem op te lossen. Samen werken we toe naar één digitale voordeur voor de zorg. Kijk voor meer informatie over Digizorg op https://www.digizorg.app/.

Profiel

• Je hebt 3–5 jaar relevante werkervaring.
• Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding in Softwareontwikkeling of een vergelijkbaar vakgebied.
• Je hebt diepgaande kennis van TypeScript, React, Redux en .NET.
• Je bent vertrouwd met werken binnen een scrum-team.
• Je hebt affiniteit met UX/UI en streeft naar een optimale gebruikerservaring.
• Je communiceert helder en kunt je keuzes overtuigend onderbouwen.
• Je bent een teamspeler met focus op kwaliteit, schaalbaarheid en herbruikbare componenten.

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

Wat bieden wij

• Een bruto maandsalaris tussen de €3.598,- en €5.669,- (schaal 10) bij een volledige werkweek van 36 uur.
• Een dienstverband van 1 jaar met uitzicht op verlenging.
• Een 13e maand die we in november uitkeren en een reiskostenvergoeding.
• Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij betalen 70% van je pensioenpremie waardoor je netto salaris hoger uitvalt dan je misschien denkt.
• Sportfaciliteiten in het Erasmus MC. En heb je een lekke band? Onze fietsenmaker repareert deze graag.

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Meer informatie

Maak van deze vacature jouw nieuwe baan! Solliciteer nu via de sollicitatiebutton. Het begint met doen. Inhoudelijke vragen over de vacature? Erik Jan Postema - van den Akker, software developer beantwoordt deze graag via 06- 13381746 of stuur een WhatsApp.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.